В день вышиванки, 18 мая, в Днепр приехал руководитель «Укрзалізниці» Войцех Балчун. Поляк опоздал на час, но его пресс-служба объясняла такую задержку тем, что он долго общался с журналистами в Харькове.
Руководитель железной дороги много и долго рассказывал о стратегии развития своего ведомства, передает Забеба.
В длинном докладе вспомнили министра транспорта Украины Георгия Кирпу и сказали, что впервые с времен этого уникального руководителя будут проходить капитальные реформы на железной дороге. В планах: удобства для инвалидов, дифференцированная плата за проезд в зависимости от комфортности поездки, обновление подвижного состава, рост зарплат и повышение престижности работы на железной дороге. Среди набора цифр сказали и важное: накануне отпускного сезона повышать стоимость билетов для пассажиров пока не будут.
Для того, чтобы из Киева было хорошо видно, что делает руководитель «Укрзалізниці», за ним ездят специалисты по организации он-лайн трансляции.
Кроме рассказа о стратегии развития ведомства, Войцех Балчун представил журналистам нового руководителя Приднепровской железной дороги — Николая Кужавского.
Новый директор Приднепровской железной дороги скромно молчал и не мешал красноречивому шефу. Уже в конце пресс-конференции он ответил на вопрос о кадровых назначениях. «Кадровые изменения, безусловно, будут по результатам объезда все дороги, — сказал Николай Кужавский. – Та кадровая политика, которая проводилась на базе Запорожской дирекции, привела к плохим результатам. Из-за нее, в том числе, нам приходиться выходить из глубокого пике».
Высокий гость приехал в вышиванке и поздравил всех с сегодняшним праздником украинской традиционной одежды. В вышиванке его встречали после беседы с журналистами и милые девушки, которые ждали руководителя «Укрзалізниці» в коридоре.
После пресс-конференции Войцех Балчун, Николай Кужавский, первый заместитель министра инфраструктуры Евгений Кравцов и член правления ПАО ««Укрзалізниця» Иренеуш Василевский отправились знакомиться с коллективом Приднепровской железной дороги.
